金融行业都要交押金

为什么在金店工作要交钱？押金法律分析:任何单位不得接收劳动者押金。但是，中国人寿的行业比较特殊，属于金融行业，交的500元不叫就业押金，而是交了押金，防止你在就业期间发生a 金融纠纷，保证金是交易所需的资金，可以简单理解为押金。[摘要]需要缴费的公司押金可以申请吗？【问题】不会，首先所有公司基本都不用交押金。

这是对新员工的要求，并不是潜规则。一般在寿险公司工作的员工都是按比例拿工资的，也就是说你的寿险金额越大，你的工资回报就越多。很荣幸回答你的问题。我是Arlene，金融，心理答题小能手。毕业于英国杜伦大学，7年教育经验，金融回答top3，中国科学院心理咨询师认证，擅长回答金融，法律，职场，情感，心理等问题。

肯定不靠谱，因为我们找到工作后，肯定不需要出钱。一般我们做够了，一个月后就可以直接领工资了。不太靠谱，需要交入门费的工作单位尽量不要去，而且如果他把这500存在广发银行，会给你开收据的，不用担心。不靠谱。就是做保险业务，中国人寿是大忽悠，不能信！保险公司的外勤是业务员。很靠谱。离开的时候甚至不需要自己去办手续。裁判会直接帮你办手续。

但是，中国人寿的行业比较特殊。属于金融行业。交的500元不叫就业押金，而是交了押金，防止你在就业期间发生a 金融纠纷。而这本身就是合法的。你放心交钱吧。交钱后，会给你一张收据。当你离开的时候，你可以凭收据拿回这500元。说说我的经历吧。当时还面试了中国人寿的售后服务专员，当时交了2000块的定金。

这是违法的。用人单位不得非法收取保证金。单位往往有一定的收取押金的强制力，劳动者往往是弱者。为了在单位正常工作，他们不得不无条件服从，不管是否自愿。这种收取押金的行为违反了我国劳动法规定的建立劳动关系的基本原则，侵害了职工的合法权益。用人单位依照我国劳动法的有关规定订立劳动合同时，不得以任何形式向劳动者收取首付款、保证金和抵押金押金及相关物品；劳动部发布的《关于禁止用人单位违规向员工收费的通知》明确规定，用人单位在录用员工时向员工收取费用的，应当责令其立即退还。

从事保险行业需要交押金。去保险公司工作要交押金。保监会规定，只要从事保险行业，无论代理哪家公司的保险产品，在应聘和签订代理合同时，都需要缴纳一定的押金。对于押金，不同的保险公司有不同的收费标准。一般在200元到1000元不等，保险公司大多收取300元或500元押金。而这个押金可以在离职时全额返还。

legal。根据《中华人民共和国民法》第三百二十条规定，贷款公司支付3000元以下押金不足3000元是合法的，所以贷款公司要我支付2500押金合法。贷款是指银行、信用社等机构将资金贷给用钱的单位或个人，一般约定利息和还款日期。广义的贷款是指贷款、贴现、透支和其他借贷资金。

支付押金的单位一般不允许去。如果连这类单位的员工都要交钱押金才能留人，那么这类单位要么是骗子，要么就是空壳，他们在这类单位的工作是没有前途的。不会，首先所有公司基本都不用交押金。其次，就算有，除非公司特别挂，怎么直接招聘到公司官网公布的联系方式。最后，没有哪个公司真的要先交押金的，大部分都是骗子。[摘要]需要缴费的公司押金可以申请吗？【问题】不会，首先所有公司基本都不用交押金。

大部分保险公司在招聘代理人时都要求押金和担保。由于保险工作是一种金融性质的工作，可能会经常接触到客户支付的现金保费，对保险代理人的信用要求极高。押金的收藏其实只是一些工作资料的抵押。比如保险公司可能会给业务员发放一些资料，比如单据或者彩页，但是这些资料并不是完全免费的，收取的押金只是这部分收费资料的抵押。

服务费就是我向你提到的平台和每笔交易收取的费用。保证金是指用于核算存放在银行及其他机构的各种保证金性质的存款。比如在现货白银平台购买白银，投资者需要自掏腰包。看看别人怎么说吧。服务费应该是交易的佣金或手续费。保证金是交易所需的资金，可以简单理解为押金。

法律分析:任何单位不得接收劳动者押金。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第九条，用人单位不得以任何名义收受劳动者押金等金钱，第九十四条有下列情形之一的，当事人可以解除合同: (一)因不可抗力致使合同目的不能实现的；(二)履行期届满前，一方当事人明确表示或者以自己的行为表明不履行主债务；(三)当事人一方迟延履行主债务，经催告后在合理期限内仍未履行；(四)当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为，致使合同目的无法实现的；(五)法律规定的。