广告行业 加班

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平面设计很辛苦，经常加班。我希望我喜欢，但是如果只是为了赚钱，我还是不想学。什么年龄？两三千块钱的工资是底薪。平是死路一条。我就是原型。你好！~那要看你是什么手了。如果你刚毕业，给你1000也不错。如果你已经工作3、4年了，拿30006000应该没问题，看你具体水平了。如果有成府的那么好，25000块钱可能都请不到。不要和北京比。北京的飞机比天津的好不了多少，你总想拿多少钱。

因为公司会定期加班，你可能只是想知道你对工作的态度，对工作是否投入。有些工作强度大，需要大量的时间和精力，这就要求求职者有心理准备加班。比如公关广告行业和互联网行业，加班确实比其他行业多。我们经常讲“人生观”“世界观”，大家都懂。什么是「工作观」？简单来说，就是评估你对工作的看法。

还是认为“工作比什么都重要(就像我们的父母过去被教导的那样，要敬业无私)”呢？还是认为“工作只是谋生手段，生活和家庭最重要”？从你回答的线索中，面试官可以看出你对工作和生活的态度。基于以上分析，当求职者遇到关于加班的问题时，可以这样回答:“如果我的工作需要，我可以加班。因为刚毕业，我有充足的时间和精力，可以全身心投入到工作中。

广告公司上班有前途吗？文案是很费脑子的，文案是一点点，但是思路和创意很重要~好的公司一般都在大城市和南方，刚创业有点辛苦，工资两千左右。他们大四五千多的时候，我只是做文案。工作忙的时候-0业余时间上班喝茶看小说~ 广告公司总体环境很好。怎样才能胜任？广告公司的工作2。设计制作人才:我的评价是实际操作能力和理解能力强。

我已经建立了广告的职位分类，接下来我会和你谈谈具体的职位。1.最需要的专业是广告，包括规划方向和设计方向的人才。对应岗位:广告策划(创意人)、广告设计师、广告文案、客户代表等。需要学习和掌握:广告学习、广告策划、营销、广告公司的业务和流程、消费心理、新闻媒体、文案、策划创意、广告法规等相关知识。还需要培养适当的外语技能，掌握简单的计算机软件操作(如word)。

一般来说，广告Company加班是无偿的。稍微人性化一点的公司，加班会有公休假。很多广告人会主动放弃休假。从劳动关系的角度来看，加班是一种变相的剥削。上班是为了钱，加班为了什么？成就感。我相信很多广告人都很有成就感。看到作品出街上线的那一刻，如果做得好，作品会被很多人议论，那种由内而外的自豪感和成就感是金钱换不来的。1.在广告行业工作的人是一群为客户服务的人，经常要满足客户的要求。

劳动法第四十四条规定，有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；(三)法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。