博物馆行业规范

第三条本协会的宗旨是遵守国家有关法律、法规和政策，遵守博物馆职业道德规范，团结全国有关企事业单位、博物馆、博物馆协会和个人，发挥行业指导作用。促进博物馆管理水平和博物馆学术研究水平的提高，服务博物馆事业的科学发展。

About 博物馆管理现状及改进策略研究博物馆它是现代人类文明中具有独特意义的地方，肩负着保护、展示和研究人类历史上重要发明、生产生活资料、不同民族文化等重要记忆元素的重任。以下是关于博物馆管理现状及改善策略的范文，希望对大家有所帮助。摘要:博物馆是国家文化机构的重要组成部分。目前国内的博物馆的管理体系有很多不尽人意的地方。

论文关键词:博物馆管理现状改善策略博物馆作为人类文明成果最集中的展示窗口，在任何国家和地区都占有极其重要的地位。中国作为一个历史文明古国，一直非常重视博物馆的建设。但由于博物馆在国内的特殊性，长期面临着资金匮乏、技术落后、人才队伍不足等困难，全国各地对博物馆的管理也不尽如人意。

注册私营公司博物馆每年可获得1000万元、800万元、500万元补贴，对评为“优秀”的非国有企业给予30万元补贴博物馆。此外，根据深圳将上调的非国有博物馆扶持标准，在原有基础上，运营补贴上限由50万元上调至100万元，并新增运营评估和分级补贴。对一、二、三类非国有企业分别给予1000万元、800万元、500万元补贴博物馆，对评为“优秀”的非国有企业给予30万元补贴博物馆。

(China 博物馆协会第六次代表大会审议通过)第一章总则第一条China 博物馆协会(以下简称“中国博协”)，英文译名为:CHINESEMUSEUMSASSOCIATION，翻译简称为:CMA。第二条本会是由从事相关业务的组织和个人自愿组成，依法登记注册的行业性、全国性非营利性社会团体法人。第三条本协会的宗旨是遵守国家有关法律、法规和政策，遵守博物馆职业道德规范，团结全国有关企事业单位、博物馆、博物馆协会和个人，发挥行业指导作用。促进博物馆管理水平和博物馆学术研究水平的提高，服务博物馆事业的科学发展。

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On the performance management of博物馆摘要:在西方，绩效管理作为一种新的管理工具，已经广泛应用于政府部门和非营利组织。近年来，我国公共部门也引入了绩效管理的理论和方法，以提高工作效率，有效配置资源。博物馆是一个保护、研究和展示文化和自然遗产的非营利性组织。博物馆引入绩效管理将促进企业内部管理、绩效水平、服务质量和公众社会满意度的提高，是深化体制改革的有效尝试。

China 博物馆成绩由高到低依次为一级、二级、三级。博物馆的分级管理可以管理规范 pair 博物馆的行业，也可以促进博物馆之间的发展和竞争。博物馆的等级证书和标志由国家文物局统一制作和颁发。博物馆等级一经评定，即向社会公布，接受公众监督，每三年评定一次。如有问题博物馆“等级成绩”将被降低，甚至取消原等级资格。

作为博物馆定义的要素之一，博物馆的类型对于人们理解博物馆具有重要意义。不同类型的博物馆在规模、主题内容、资金来源、管理模式、展示形式等方面都有所不同，反之，这些差异往往是区分博物馆类型的标准。上一节讨论博物馆的定义时，实际上已经涉及到了博物馆的常见类型，比如美国博物馆 Union列出了它们:人类学、艺术史和博物学博物馆、水族馆、植物园、艺术中心、植物园、儿童博物馆、历史遗迹、自然中心、天文馆、科技中心和动物园，这当然已经超过了。