5、哪些行业 女性从业者更有优势?为什么?

女性很多行业都有优势,比如:1。服装行业。女性天生爱美,会搭配,推荐起来一点都不含糊!2美容行业。这无可厚非,因为爱美是女人的专利!所以,化妆,女性更专业!3、幼师。女性天生具有特定的母性,照顾孩子也是无微不至,所以比男性更专业!4名护士。这种护理职业需要细心和耐心,大部分男人都认输了!5、珠宝行业。

今天就和大家聊聊这些年个人工作的一些感受吧!女性选择这些职业最有优势。虽然每年的教师考核比较严格,但是和单纯的孩子相处,每年有规律的寒暑假,一直是职场人向往的职业,无论是幼师还是中学、大学老师。同时,由于学校的职场环境不同于商业职场,竞争压力相对较小,人员流动性较低,因此在十大稳定职业中排名第一。人力资源第二名是国外。不设行政经理一职,只设人事经理,专门管理公司行政事务,人事安排,员工考核培训,建立公司人事制度和利益分配制度。权利自然在一人万人之上。

6、 女性适合什么职业?

女生适合做什么样的工作?其实找一份自己喜欢的工作更重要。工作占据了一天的大部分时间。工作开心,心情就好。我现在的工作是我毕业后的第三份工作。我是电视编辑,我很喜欢,所以很开心。如果喜欢写作,可以考虑编辑、编目、企业文化,这些应该更适合女生。适合女生的职业,对别人来说是热门的工作,对你来说可能就不一样了,那就做一个适合自己的吧。

7、为什么 女性在CEO、CFO等高端职位中,比 男性要少很多?

因为中国的传统观念大多女性需要照顾家庭,一般的公司都会选择男性担任高端职位。主要是因为很多女性婚后要在家庭中承担更多的责任,要照顾孩子和老人。造成这种情况的原因,大部分与我们从小的教育和社会的要求有关。会计行业的女性比男性高很多,但奇怪的是,你可以去找财务总监和财务总监,主要是男性。

会出现在新闻里,毕马威选择咨询女性 CEO,也可以出现在新闻里。但是,无论是公司还是会计行业,女性的基数往往大于男性,为什么职位经理在-1之上?从小就被灌输“稳定”的观念。大部分中国女性都被父母惯坏了,觉得有必要“到处逛逛”。如果生了女孩,父母觉得外面的世界太危险,就让她们找个安稳的工作,比如会计。

8、为什么各个行业顶尖人才之中, 男性的比例远远高于 女性?

个人认为,一个很重要的因素是社会文化。可以说我们现在大部分人都处于男权社会。无论是从姓氏上,还是从一些工作的分配上,男性在社会认同和文化上始终占据主导地位(一个具体的表现就是电影中的英雄和领袖一般都是男性,这会影响文化的传承。就像美国电影一直在喊自由一样,大家真的觉得自由很重要。)很多时候并不是女性不擅长某些领域或者智力不足或者努力不够。

在中国,洗衣、做饭、带孩子等杂务,或者心中有一个成功男人背后的女人,都会影响女性事业的发展。而且作为一个男权社会,男性是不能容忍太多女性领导职位的。其实,在母系社会(有些民族还是母系社会),女性在政治、宗教、工作中占据大部分领导地位,这也很正常。在家里,男人成了女人的助手,男人非常崇拜自己的母亲。

9、你觉得为何各行业的顶尖人物里 男性远多于 女性?

女性经常承担更多的事情,比如生孩子,真的是女性。事实证明女性在智慧和才华上几乎不一样男性就是不一样,但是男女标准的不同,再加上社会风气的影响,往往会导致女性没有把重点放在这些事情上。其实这个问题我想了很久了,首先,不可否认的是女性的社会期待确实有一定的影响。不过,我觉得主要原因还是生理上的,男性和女性在社会上获得的资源不一样。

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