未来行业人才,未来有那些行业人才稀缺

据人事部、各全国性专业协会和国家有关部门统计，我国/1/10年将急需16类经济实体人才: \ x0d \ x0a \ x0a (1)税务师(会计)。\x0d\x0a\x0d\x0a (2)律师(法律类)目前在国内供不应求，未来10年需求量很大，尤其是房地产律师。

随着我国对外经济贸易往来的进一步增加和对外交流的深入，对国际法有着深刻熟悉的律师将起着决定性的作用，对国内外法律都很熟悉的人才也将受到青睐。\x0d\x0a\x0d\x0a (3)计算机系统分析专家(computers)针对某一行业(如银行、医院、政府部门)的需求，设计、开发、管理计算机软硬件，在各部门之间进行有效沟通和运作的技术专家，未来将逐渐走俏，相关热点人才。

10热门行业新兴IT专业从国内就业市场来看，传统IT 人才已经趋于饱和，但在移动通信、电子消费品生产、网络通信、网络安全等新兴领域，人才需求很大。随着外资银行加速进入中国市场以及中资银行国际化和上市，国际金融需求将在几年内达到顶峰。创意设计专业来自就业市场的信息反映出汽车设计、环境设计、建筑设计、工业设计、服装设计、软件设计等创意设计人才的需求在不断上升。

不同地区、不同行业的会计，会计、金融人才不仅不会出现过剩，中高级财务人员会更受追捧。酒店与旅游管理在奥运会、世博会以及各种国际大型活动在国内举办之后，国内对旅游与酒店管理专业人才的需求与日俱增。高级酒店管理人才将成为职场炙手可热的高薪阶层。国内基础设施建设和建筑学专业公建的快速发展，极大地刺激了建筑学的需求人才。

互联网行业随着互联网的普及和发展，互联网行业已经成为一个高薪行业。这是因为互联网行业发展很快，需求量大，所以人才在技术、设计、市场等方面的需求也很大，而且相对于其他行业，互联网行业创业的门槛比较低，机会也比较多。金融行业金融行业也是一个高薪行业，很多金融机构的薪酬水平都比较高。这是因为金融行业竞争激烈，机构需要吸引更多人才来提升竞争力。

随着社交媒体的发展，越来越多的人通过互联网和手机获取信息。这使得媒体行业成为一个热门行业。同时，因为传媒行业需要有很高的创造力和创新力，传媒行业也为一些人才具有优秀创造力和创作能力的人提供丰厚的奖励。医疗行业医疗行业是一个高风险高收益的行业。医生、药剂师、护士等医疗职业人才在行业内地位很高，他们的努力和劳动成果得到了很好的回报。

问题1: 未来国家最需要什么人才？航空航天与航天工程研发问题2: 未来国家需要什么人才？创新型人才，因为国家为了提升综合国力，正在努力打造创新型社会。问题3: 未来中国需要什么人才？中国未来20年来最需要的人才主要有几个贡献:1，汽车人才，(因为我是学汽车的，所以对这个很了解。)尤其是汽车制造维修营销，所以这些人才需要很多。2.建筑学人才，中国经济的快速发展带动了建筑行业的发展，所以需要大量的建筑设计、预算、工程检测方面的会计师人才.3，经济发展必然导致财务结算中人才的空缺。4.保险业销售人才，随着我国人民生活水平的提高，人们必然会意识到生命财产的安全。以上几点我是在一些书上看到的，供大家参考，作为一个中国人，我很高兴看到你有这样一种为国家做贡献的精神。